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Lavorare in medicina
La medicina sarà “donna”? Un’analisi dello scenario attuale e futuro
Dopo decenni di prevalenza maschile, i medici sono sempre più donne: nel 2021 le donne medico erano il 54%, percentuale che saliva al 64% nella fascia 40-44 anni. Ma la “femminilizzazione” della professione medica non sembra (ancora) accompagnat...
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Leadership in healthcare
Una possibile risposa alle crescenti pressioni a cui il sistema sanitario è sottoposto è una migliore organizzazione delle strutture su più livelli attraverso lo sviluppo e l'applicazione di competenze organizzative che promuovano una visione a lu...
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Responsabilità e responsabilizzazione in sanità
La responsabilizzazione rafforza l’autostima. L’autostima cresce quando si usano le proprie idee e capacità, ed è rafforzata dal raggiungimento di obiettivi e riconoscimenti. L’organizzazione di successo deve creare una struttura in cui è po...
Leggi di piùIl modello organizzativo dell’unità operativa...
Il modello orga...
Il modello organizzativo dell’unità operativa
Diviene naturale pensare alla Clinical Governance come alla gestione migliorativa, continua e quotidiana di tutto ciò che avviene in una Unità Opera...
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